Was ist der Gallup® CliftonStrengths?

Der Gallup® StrengthsFinder oder neu Gallup® CliftonStrengths ist ein weltweit anerkannter Onlinetest zur Erforschung Ihrer natürlichen Denk-, Gefühls- und Handlungsmuster. Er identifiziert die Bereiche, in denen Sie über das größte Potenzial für Wachstum und Erfolg verfügen.

Das durch mich durchgeführte Stärken Coaching hilft Ihnen dabei zu erkennen, wie das Stärkenprofil Ihr Verhalten, Ihre Aktivitäten und Ihre Beziehungen beeinflusst. Lernen Sie, die Kraft Ihrer Stärken wertzuschätzen, weiter zu entwickeln und bewusst einzusetzen, um Ihr volles Potenzial zu entfalten!

Untersuchungen von Gallup® haben ergeben, dass bei Menschen die ihre Stärken jeden Tag anwenden, die Wahrscheinlichkeit der emotionalen Bindung an ihren Arbeitsplatz sechs Mal höher und die Wahrscheinlichkeit, über eine exzellente Lebensqualität zu verfügen drei Mal höher ist. Dennoch kennen viele Menschen ihre Stärken nicht oder haben nicht die Möglichkeit sie zu ihrem Vorteil zu nutzen. Tatsächlich konzentrieren sich viele Menschen darauf, ihre Schwächen zu korrigieren.

Der Gallup® CliftonStrengths Test identifiziert die Bereiche, in denen Sie über das größte Potenzial für Wachstum und Erfolg verfügen.
Sie erhalten ein umfassendes Gallup® Stärken Profil das Ihnen dabei hilft, ihre einzigartigen Stärken besser zu verstehen und gezielt einzusetzen.

Als lizenzierter Gallup® Strengths Coach biete ich Ihnen stärkenorientierte Einzelcoachings und Teamtrainings an.

Für wen ist der Gallup® CliftonStrengths interessant?

Unternehmen

Bei Mitarbeitenden, die jeden Tag ihre Stärken einsetzen, erhöht sich die Wahrscheinlichkeit einer hohen emotionalen Bindung an ihr Unternehmen um das 6-fache.
Implementieren Sie den stärkenbasierten Ansatz in Ihre Unternehmenskultur, um das Engagement und die emotionale Bindung der Mitarbeiter*innen nachhaltig zu steigern.

Teams

Teams, die ihre Stärken einsetzen, bringen bessere Leistungen als Teams, die das nicht tun!
In einem Stärken-Workshop mit dem Team erlangen wir mehr Bewusstsein für die eigenen und die Stärken der anderen Teammitglieder.
Lassen Sie uns gemeinsam auf die Suche nach Wegen gehen, die Stärken aller Teammitglieder bestmöglich zu verbinden und weiter zu entwickeln, damit Sie zusammen etwas erreichen, das alleine nicht möglich gewesen wäre.

Führungskräfte

Teams brauchen hervorragende Führungskräfte - und diese Führungskräfte brauchen Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Gallup® CliftonStrengths ist das Tool, das zu besseren Unternehmens- und Teamleistungen führt und gleichzeitig jede Führungskraft besser macht.
Gute Führungskräfte sind sich ihrer eigenen Stärken bewusst.
Buchen Sie ein Stärken Coaching und werden Sie sich Ihrer Talente und Stärken bewusst, um diese gezielt für die Erreichung Ihrer individuellen Ziele einzusetzen.
Lernen Sie, Ihr Team stärkenorientiert führen zu können und es dabei zu unterstützen, sein volles Potenzial zu entfalten.

Einzelpersonen

Entdecken Sie wer Sie sind und nutzen Sie es!
Wenn Sie am Gallup® CliftonStrengths Assessment teilnehmen, entdecken Sie Ihre einzigartige Kombination aus 34 Gallup® CliftonStrengths-Talentthemen.
Die in vier Bereiche unterteilten Themen sind das Ergebnis jahrzehntelanger Forschung von Don Clifton, der die Talente der erfolgreichsten Menschen der Welt untersucht und kategorisiert hat.
Das Stärken Coaching hilft Ihnen dabei zu erkennen, wie Ihr Stärkenprofil Ihr Verhalten, Ihre Aktivitäten und Ihre Beziehungen beeinflusst.

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Wenn Sie Fragen haben oder eine Terminvereinbarung wünschen, kontaktieren Sie mich gerne per Mail kerstin@koberling‑consulting.de oder unter +49 176 87736622.

Ich freue mich über Ihre Kontaktaufnahme.
Herzlichen Dank,

Ihre Kerstin Koberling

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